1月(yue)31日上午，人力資源部(bu)舉辦2023年(nian)度人才磁石頒獎儀式，對2023年(nian)度先(xian)進(jin)個(ge)人進(jin)行表彰(zhang)。

在外貿和電商人(ren)(ren)才(cai)資源(yuan)搶奪大(da)(da)戰中(zhong)，內推是非(fei)常重要的招聘渠道。人(ren)(ren)資部非(fei)常重視人(ren)(ren)才(cai)磁石工作(zuo)，2023年不僅在宣傳渠道上(shang)做了(le)拓展，在面試室、培訓室、餐(can)廳等地多處擺放宣傳海(hai)(hai)報(bao)，還增加了(le)電視屏幕滾動播放，同時(shi)，還舉(ju)辦了(le)“尋找小(xiao)紅(hong)書達人(ren)(ren)活動”的社媒宣傳大(da)(da)賽，通過小(xiao)紅(hong)書渠道對集團進行宣傳，增加曝光量。本(ben)年度集團參與簡(jian)歷推薦(jian)(jian)人(ren)(ren)數(shu)327人(ren)(ren)，推薦(jian)(jian)簡(jian)歷總數(shu)為536份，成(cheng)功(gong)引(yin)進優(you)秀人(ren)(ren)才(cai)271人(ren)(ren)，較上(shang)年增長76%，但海(hai)(hai)報(bao)轉(zhuan)發(fa)參與人(ren)(ren)數(shu)674人(ren)(ren)，較上(shang)年下降10%。

優遠公(gong)司吳智(zhi)祥成為頒獎儀式上最亮(liang)的星!他是2023年(nian)新(xin)(xin)入(ru)職(zhi)的新(xin)(xin)新(xin)(xin)力量，入(ru)職(zhi)后(hou)積極響應人(ren)才磁(ci)石(shi)政(zheng)策，成功推薦39人(ren)面試，年(nian)度人(ren)才磁(ci)石(shi)積分高達119分，創下歷史新(xin)(xin)高！

連續三年衛冕人(ren)(ren)才磁石團隊(dui)獎(jiang)冠(guan)軍的優遠公司總經理邵總表(biao)示了(le)對(dui)人(ren)(ren)才磁石工作的支(zhi)持和肯定，同時提到未來公司還要往全球化方向去發(fa)展(zhan)，爭取能(neng)讓更多頂尖人(ren)(ren)才跟我(wo)們一起共事(shi)！